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那么，安全管理人員每年為企業(yè)“守住”了多少效益呢？讓我們一起來算一算~

計算依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（2014年修訂版），接下來只談罰款，坐牢就先不說了。

1、要求、計劃安全投入，省20萬。詳見《新安法》第九十條

2、協(xié)助主要負(fù)責(zé)人行使安全職責(zé)，省5萬。詳見《新安法》第九十一條

3、事故防護(hù)，節(jié)省上一年收入的30%-80%。詳見《新安法》第九十二條

4、認(rèn)真完成日常工作細(xì)節(jié)，為單位省15萬，為老板個人省2萬。詳見《新安法》第九十四條

5、督促辦理審批手續(xù)，準(zhǔn)備必備條件，為公司省100萬，為老板個人省5萬。詳見《新安法》第九十五條。

6、重大危險源管理等重要模塊工作，為公司省20萬，為老板個人省5萬。詳見《新安法》第九十六條

7、重大危險源專項管理，為公司省20萬，為老板個人省5萬。詳見《新安法》第九十八條

8、進(jìn)行隱患排查整改，為公司省50萬，為老板個人省5萬。詳見《新安法》第九十九條

9、承包單位資質(zhì)審查，為公司省20萬，為老板個人省2萬。詳見《新安法》第一百條

10、對多單位同區(qū)域作業(yè)的安全管理，為公司省5萬，為老板個人省1萬。詳見《新安法》第一百零一條

11、員工宿舍安全管理，為公司省5萬，為老板個人省1萬。詳見《新安法》第一百零二條

12、依法規(guī)范勞動協(xié)議，為公司省10萬。詳見《新安法》第一百零三條

13、貫徹落實、培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，為公司省20萬，為老板個人省2萬。詳見《新安法》第一百零五條

注意：《新安法》的罰款一般在執(zhí)行的時候都按上線來罰！

這些僅僅是《新安法》中的罰款，未包括停產(chǎn)損失，社會輿論影響所帶來的影響。公司事故率低，不是老板運(yùn)氣好，是安全管理人員管得好！

來源于綿陽市安全技術(shù)研究院 安全家