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原則14:工作臺椅高度應適當舒適

說明:長久站立或坐著工作,都會比隨意交替更換坐立之工作姿勢較容易引起疲勞。所以工作臺之高度設計以及坐椅之設計以能滿足坐立皆可為較佳。工作椅之高度及姿勢應可讓工作人員自行調整以滿足其個別舒適為原則。

此外,肘部以能放在工作臺面上較佳,以減少肘部之移動及疲勞。例如鉆床控制桿可以加長使肘部不離開桌面則工作效率可以提高。又如采用高腳椅時,則下方必須放置放腳墊的設計,不要使雙腳懸空,容易引起疲勞。

不正確的坐立姿勢都會引起身體各部份肌肉的不平衡而容易引起疲勞。正確的坐椅設計應能使頸部至臀部之間保持成一直線,不要使腰部有彎曲的現象。

一個良好的坐椅設計應具有下列之特征:

 (1)高低可調整。

 (2)堅固耐用。不會搖擺。最好采用鋼制,坐墊及靠背采用木制或適當之墊狀物。

 (3)坐墊應考慮人體工學之形狀成形,使身體之重量能平均分配于坐椅上,較舒適。

 (4)必須有靠背以支撐下方部位之脊椎骨。

E、“工作臺椅高度”之例──棒球拋光

改善前：工人須站立,彎身取棒球放入機器上方之投料口,費時又易疲勞。

改善后：工人可站立或坐著,取棒球放入機器上方之投料口。可變化姿勢,省時又不易疲勞。

 

有關于工具設備之原則

原則15:盡量以足踏/夾具替代手之工作

說明:在工廠里我們可以發現許多機器設備的設計,都是單手在操作,另一只手持住東西或空間者,沒有發揮雙手及雙腳的全部功能,我們可以考慮設計夾具或治具來解除以手持物的工作并可設計各種足踏的方式來控制操作機器的運轉,以充分利用吾人的雙手及雙腳,就如開汽車一樣。

足踏的正確之設計必須考慮之因素有:

 (1)踏板面積之大小。

 (2)對踩踏時身體重量負荷之大小。

 (3)設計之方式,不要使操作者在操作時產生身體重心不穩的現象。

 “足踏”的設計方式有五種方式：

生活之例:裝垃圾裝入袋內

改善前：需二人工作,共同持袋打開袋口,另一人倒入垃圾

改善后：設立一支撐架裝袋口打開及支撐袋子,免除以手物之動作

改善前：一手拿塑料袋 一手放入垃圾

改善后：裝塑料袋支撐在架子上,可免除手之持住動作,可一面剔菜一面放入袋內

A、“足踏/夾具”之例──焊接工作

改善前：每焊接一段時間之后就必須停下來,再轉動管子再繼續焊接

改善后：以自動旋轉夾具,控制旋轉速度可繼續焊接至完成為止,不須中途停留下來轉動管子

 

原則16:盡可能將二種工具合并

說明:將工具從一端轉換另一端來使用,其所需時間比放下手工具再取另一手工具所需時間來得短。因此,應當將二種以上之工具盡可能合并在一起。常見的有兩用釘錘,雙頭板手,附橡皮之鉛筆。

 

原則17:工具物料預放在工作位置

說明:“預放”是指將物體預先放置在適當之使用位置上,使手在抓取該物體后即可移動至工作物上去操作,而不要再去調整該物體之方向,以減少調整及對準之時間提高工作效率。常見的例子就是辦公桌上的筆架,將筆斜插在筆架上,需用時伸手抓筆即可在書寫的方向上。若平放在桌上時,則必需先抓取筆再調整方向以便書寫,時間較浪費。

生活之例:蓋印章

改善前：印面朝上,使用時必須先拿取印章,再翻轉過來使印面朝下方能使用

改善后:將印章之印面朝下放置使在“預放”之

 

原則18:依手負責荷能力分配工作

說明:前述之原則盡量利用愈低等級的動作來工作。而手指的動作就是最低等級的動作。但是左右手的十個手指其負荷能力是有差別的,如下表所示,咽此在工作設計時我們必須考慮多利用負荷能力較強的手指來工作以發揮效果。

故設計工具時應按各個手指的能力予以合適分配,盡量利用能力強者,以獲取較大的效率為宜。

生活之例:“手指負荷能力”之倒壓橡皮球(墊)

“手指負荷能力”之例:英文打字機

英文打字的工作是利用手指的負荷來完成。根據研究發現現有的字鍵安排方式并不是很合乎動作經濟原則如下表所示

雖然我們知道現有的字鍵安排方式不佳,但卻無法加以改進,是因限于二個現實的困難:

 (1)全世界許多人已習慣于現有的字鍵操作方式,再訓練會很困難。

 (2)采用新式的鍵盤會使許多現有的設備必須花費許多的額外金錢去改善。